おもしろい社内制度や福利厚生、イベント、たくさんやってますよね?ってよく言われるけど、そんなこと…
どうもこんにちは。
今日もスベり知らず!株式会社ジオコードの広報ことジオコーホー(@GEOCODEpr)です。「社会の模範となる、唯一無二の魅力的な会社を創る(魅力的な人)」を目指しています。

さて、
3~4ヶ月に一度しか更新されないジオコードの広報ブログ、通称ジオコーホーですが、今回は珍しく早めの更新となりました。


最近「ユニークでおもしろい社内制度や福利厚生、イベント、たくさんやってますよね?」のようなことを言われる機会が多く、本当かな?と確認もしておきたく筆を取った キーボードをカタカタした次第です。
また、自分たちでは何とも判断が難しい部分もあるので、これ見てみなさんが判断して下さい!と言えたら楽かなとも思いまして、まとめてみました。
(※2017年9月8日時点の情報です)


「ジオコードさんて、おもしろい社内制度や福利厚生、イベント、たくさんやってますよね?」を検証してみる
他社の方から、スゴいー!イイなー!みたいなことを結構な頻度で言われます。ええ、分かってますよ、社交辞令なのは(笑)
他社の方から、スゴいー!イイなー!どんなことやってるんですかー?(基本語尾はのびてる)みたいなことを結構な頻度で言われます。
ええ、分かってますよ、社交辞令なのは(笑)

でもね、
火のないところに煙は立たないじゃないですか?自分たちも把握しきれてなかったりするので、これを機に一覧にまとめつつ「どれくらいスゴいのか?」を検証してみたいと思います。雑に。。。


ジオコードの福利厚生・制度
ジオコードの福利厚生・制度
詳しくは、採用サイト「ジオコードだけの社内制度」ページで説明されているんですが、ここでは広報目線で一言そえてお伝えします。


【1】特別休暇
有給が消化されない特別な休暇。

【2】エンドレスサマー制度
夏だ!海だ!エンドレスサマー制度だ!平日休みを満喫しているサーフィン部に密着してみました
6月、7月、8月と連休が作れる制度。(3ヶ月だけど)まさに夏が終わらないといったイメージ。
詳しくは以下をご覧ください。

エンドレスサマー制度、導入翌年の記事👇



追記:2020年6月にリニューアルしました👇



【3】サッカー休暇制度
【サッカー休暇は!?社内観戦は!?】2016年リオ五輪男子サッカー、アジア最終予選の日程と出場条件をまとめてみました
W杯やオリンピックの本戦が対象ですが、サッカー日本代表が引き分け以上だったら休暇付与。
詳しくは以下を👇


】2018年ロシアW杯出場決定!
   オーストラリア戦を見て"世代交代"だなと思いましたよね。ジオコードもかしら?笑


【4】四半期評価連動休暇
人事評価の結果が良かったら休みが付与されます。

【5】女子休暇
私、男子校出身で兄弟も兄と弟という男だらけの環境で育ったのでよく分かりません(笑)

【6】慶弔制度
慶弔金と特別休暇が付与されます。めでたいことにも、めでたくないことにも手厚くサポート。

【7】住宅手当
会社近くなど条件はあるものの、年間24~36万円はスゴいですね。

【8】出産手当
この規模のベンチャー企業にしては子持ち社員がやや多い気がします。給与、制度が手厚いからかしら?

【9】お前は一つの枠に囚われる人間じゃない制度
CDジャケ買いするみたいな感じかな?意味不明?ジョブローテーションを面白いネーミングにしただけです。

【10】ランキング表彰制度
毎月、目標達成金額など1~3位のランキング発表し1~5万円を贈呈してます。競争意識の高い企業ですからね。

【11】社内クラブ活動支援制度
フットサル、サーフィン、ゴルフ、テニス、登山があり、金額援助いただいてます。
フットサルは、毎月3回ほど他社さんと対戦してますが、コート代は自腹の企業がほとんどなので… マジ感謝ですね!

【12】友人紹介制度
1人につき10~30万円!あげすぎ?でもね、人材紹介会社に支払うよりも断然に安いのです。採用ってコストかかるんですよー。

【13】子ども手当
子ども1人に対して毎月1万円って… マジか!なんかフランスみたいですね。ジオコードは少子化対策に貢献してるんじゃないか疑惑が。

【14】外部研修補助制度
ガラパゴス企業なもんで、外に学びに行く人がほとんどいない模様。でも今期から人事評価制度と一部連動?するようになったので、全額補助でガシガシ学びの場に出ていくんじゃないでしょうか。

【15】スマホ支給制度
これはデカい!通信、通話が無料って。自宅にネット回線いらないですね。

【16】書籍購入制度
上限額あるんですが、実はノールックで好きなだけ買えちゃいます。ここだけ話ね。

【17】インフルエンザ予防接種支援
社内で感染したら仕事にも大打撃!クライアントにも迷惑かかるってことで。経費で毎年全員が受けてます。

【18】無料軽食制度
新福利厚生「無料軽食制度」が大人気!いろいろと食事配達系サービスを検討した結果、導入したのは・・・
これはジオコード史上最高で最強の制度と言われているとか、いないとか。毎日無料で小腹が満たせます♪
発案から導入、なぜこのサービスなのか?まで以下で詳しく書いております👇


【19】ハイクラス保養施設の社員格安利用
箱根や伊豆などにある豪華宿泊施設を格安で利用できちゃいます。箱根のは一度は見たことあるんじゃないでしょうか?ってくらいメジャーです。

【20】職場参観
突然、ユウ◯のかーちゃんが執務エリアに入って来たりします。「たまたま新宿に来る用事があったから…」と、ご家族からの当日のご連絡にも全裸で ウェルカムでお迎えいたします。


と、
20個もあったようです。それもカウントすんの?みたいなのもあったかもですがご愛嬌ってことで。

大手企業になるであろうベンチャー企業という表現をしたりしてますが、大手とベンチャーのいいとこ取りをしたハイブリッドな企業だと思っていただけたら嬉しいです。


イベントはこんなのやってます(定例のみ)
【1】新年参拝・新年会
表参道から新宿に移転してからも1年の始まりは明治神宮と決まっており、毎年参拝に行き同じ場所で集合写真を撮ります。増員により2017年頃から?は経営陣+マネージャー+行ったことない新人で行くようになりました。
追記👇



【2】入社式
有志メンバーが毎年おもしろいことをやり、みんな笑顔で新入社員を歓迎します。腹筋崩壊レベルにおもしろく、1年で最も笑顔に包まれる日です。
下手なバラエティ番組よりも確実に笑えるので、もっとクオリティーを上げていつか一般公開したいなと。。。
追記👇




【3】キックオフ
第13期キックオフイベント@パークハイアット東京(前編)
毎年豪華なホテルの会場で、豪華な食事をいただきながら、豪華な、、、 今年は10月中旬に開催予定です。
追記👇



【4】運動会
第五回ジオリンピック(ジオコード大運動会)
熱いです!仕事も遊びも本気、何事にも興味を持って熱中する、勝ちにこだわる、そんなジオコードらしさが全面に噴射しているイベントです。優勝賞金が豪華すぎるって噂も。。。(笑)


【5】忘年会
TBS「水曜日のダウンタウン」でウーマンラッシュアワーの村本氏にイジられ地獄だった話
TBS「水曜日のダウンタウン」から4カメ5時間の密着取材を受けるレベルのおもしろい忘年会が毎年開催されております。この放送が好評だったようで、まさかの派生企画で2回目の取材→放送が実現されました。入社式もですが、忘年会も自称日本一おもしろいと噂です。


【定例じゃないけど突然やったりするイベントたち】
■ 伝説のイベント「ジオコード海開き」が6年ぶりの復活したり
■ SEO単月◯円達成記念、大屋形船&花見!ついでに、新卒歓迎会と、大物の送別会や
■ クラウド事業、単月◯円達成記念BBQ大会だったり

こんな社内イベントをやって、コミュニケーションをとったり、共通言語を増やしたり、一体感を創出したりと、本業(仕事)の方にも好影響になっております。

【 Special Thanks 】
毎回おもしろい企画を催してくれる有志のプロジェクトメンバーたち、本当にいつもありがとう!


あ!イベントと言えば… 社外向けにこんなことも
(ちゃっかり宣伝…w)


上でご紹介したジオコードの福利厚生や社内制度がなぜ!?新聞やテレビでたくさん取り上げられるのか、そんなセミナーです。社長にバレないように…オフレコトークしちゃいます!

是非ご参加くださいませ。あと数席だけありますので。

※先日登壇した以下とは異なります※
7月5日(水) 社内制度でメディア露出! ジオコード流のコミュニケーション・ 広報術とは?@Press広報セミナー@LINE株式会社



「ジオコード」でググると…

スルーできない体質でして。色々調べてたら…
「ジオコード」でググると…



右側に…

「ジオコード」でググると… 右側に…



こんな写真が…

「ジオコード」でググると… 右側に… こんな写真が…
こんな写真が表示される会社だもん!おもしろくないわけないでしょー!
※入社式での一コマ※


以上!
ジオコードの福利厚生、社内制度、イベントまとめでした。


エンタメ系が全面に出すぎた内容になってしまいましたが、本業の方は過去最高売上&利益を更新中です。
決して遊んでばかりいるわけではありません。仕事も遊び以上に本気でやっております!
じゃないと記録更新できないですよね?


追記:
こんなジオコードでボクと握手 一緒に働きませんか?

リファラル(社員からの紹介)採用の比率がついに50%を超えました。知人にオススメできる会社ということは、それなりにいい会社なんだと思います。(←自分で言うなw)
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『 社会の模範となる、
唯一無二の魅力的な会社を創る(魅力的な人)』
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~次回予告~
「広報の横のつながりがパない件にヒトコト言っておきたい!どれだけあるの?広報コミュニティーをまとめてみた」